针对你的问题答复如下：

   如果没有提供专项培训，约定服务期，你也无须承担违约责任。理由很简单，劳动合同法上规定的违约金只有两个即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便设定，也因违法而无效，因此，除了以上两种情况，你根本无需承担违约责任。

以上答复，如果满意，敬请采纳，并给予评价。

这方面的政策你可以向学校的相关部门咨询该事项。从法律角度，只有违反服务器约定或违反竞业限制业务才能约定违约金，其他违约金条款都是无效的，对于你这种情况，合同中根本就没有违约金条款，根部不存在违约金问题。

你好，直接拒绝支付违约金。

是违约，但没有造成损失的，有权要求不赔偿

你应该承担违约责任

你好，不需要承担。