公司这样对员工，合理吗 我是2012年4月进入新疆金汇流体管道有限公司，担任销售内勤一职，13年12月25日公司口头开会通知部分人员无薪放假，放假期间只交社保，14年2月25日上班。结果2月24日让同事短信通知继续放假，等侯通知再上班。国家法定春节也没有给一分工资，3月几号再打电话说公司情况不好，可以自行找工作。十几号领导打电话通知去办理社保，说公司无力再交，于是3月25日就去公司，要我办理社保，不给任何补偿，跟领导协商无果，一直到现在。昨天收到同事发来的邮件，通知十五天内不去办理辞职和社保将视为放弃，还在晨报公告。现在我该怎么办好