公司也存在过错，让员工全部承担不适合……

个人责任的，个人需要承担

个人违规操作，是应当承担责任的，应属重大过失，但是不能让员工承担全部的。

你好，看具体情况；协商不成，申请劳动仲裁，按过错情况承担责任。

你好，看公司的规定。

你好，个人违规操作，是应当承担责任的，应属重大过失，但是不能让员工承担全部的。如需帮助请来电详询，本律师将提供专业法律服务。