陈国平律师 VIP2014-04-22 19:53

工资应该给你

 罗钟亮律师 VIP2014-04-22 20:19

结合是否签订劳动合同等情况具体咨询

可以申请劳动仲裁。

工资还是可以拿的。但是你擅自离职的话，造成公司损失，也要承担。

你好，你的工资是可以拿到的，但是你对你擅自离岗的行为是需要负责的。

未签合同、扣工资、无社保、违法开除等行为属于违法行为，可以去劳动局（劳动监察大队）投诉或者委托律师申请劳动仲裁，可以要求双倍工资（无合同）、补缴社保、加班工资和经济补偿金等。如有需要请来电咨询或者带材料面谈。

有无签订劳动合同？违法辞职有无造成对方损失？未发工资多少？有无与老板要求？

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁