合同纠纷
请问1下，当时我应聘时签了1份合同不过只有1份在工厂那里，现在我没到2个月的试用期不想做了
请问1下，当时我应聘时签了1份合同不过只有1份在工厂那里，现在我没到2个月的试用期不想做了 请问1下，当时我应聘时签了1份合同不过只有1份在工厂那里，现在我没到2个月的试用期不想做了，有3千多元工资没发给我 找他们辞职他们就是不给辞职。找劳动局有用吗
问题状态：已过期
提问人：短信用户（浙江－金华）
提问时间：2014-04-18 17:44
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提问时间：2014-04-18 17:44
已有5位律师回答了该问题
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你好，有用，扣工资是违法的
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可以申请劳动仲裁。
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你好，试用期提前3天就可以了，工资的话，按照实际工作时间发放。。
请采纳。。。 -
可以仲裁解决。
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提前三天辞职即可，可以要求支付工资！
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