劳动纠纷
没签合同没有保险,现在变相裁员。
没签合同没有保险,现在变相裁员。 我想咨询下我没有与公司签订合同,公司曾经给我一张合同签订意见书,但是并不是合同,我没有签那个意见书。这样是不是代表公司要跟我签,是我这方不签,这样是不是就没有办法得到赔偿啊?
可是后来公司也没有跟我提过签订合同的事情,而且保险也没交。公司说保险没交,是因为我没把档案户口转到公司,但是其实我把所以东西都交了,只是后来公司把办好的东西给我,现在又说应该把那些资料交给公司,我实在不明白,既然是需要的,为什么要再返给我,现在把责任全部推到我身上。让我签一份声明,大意是公司没跟我签合同是因为我没把档案户口交到公司,我说字不能乱签,要考虑下,公司说没什么,签了后再办合同。可能公司是怕我申请仲裁。但是公司只有我那份没签字的合同签订意见书,这个能算证据吗?我想让公司把我的保险补上,回复说去年的不可能补,说是跨年了。如果现在把合同签了,可以给我从一月份补。我闹不明白。而且公司人事职员建议我说:你跟公司闹,就是鸡蛋碰石头,你自己想想,对你发展也不好什么之类的话。感觉自己好弱势啊。现在她们就是逼我签那份声明,我不知道怎么办。申请仲裁,我又怕自己的档案户口被公司扣着,可是这样自己真的很不甘心。
问题状态:已过期
提问人:tianti……(江苏)
提问时间:2009-02-27 22:42