关于公司提前解散的倍偿事宜
按照平均工资, 协商解决
你好:申请劳动仲裁解决
您好,您可以取得最多12个月的工资的补偿,按照解除劳动合同1前12个月的平均工资计算,就是实际到手的工资计算。
支付正常的经济补偿金.
你好,可要求支付经济补偿金。解除劳动合同前12个月平均工资。
按前12个月实际工资计算