劳动纠纷
求解，急急急急！！
求解，急急急急！！ 本人在单位工作6年，合同今年3月份已到期。现在公司搞什么竞聘上岗，如果没竞聘上的就解聘（意思应该是不再续签合同）.请问如果我被解聘能得到什么赔偿吗？？
问题状态：已解决
提问人：649031……（青海－海西）
提问时间：2014-03-23 22:37
提问人：649031……（青海－海西）
提问时间：2014-03-23 22:37
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你好：可以主張经济补偿金，按工作年限，每满一年支付，一个月工资。
已有3位律师回答了该问题
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被解聘，相当于，就是被公司辞退，那么，可以得到赔偿。
追问：你好， 但是我与公司的合同3月1日已经到期。至今还没续签。这样也能得到赔偿吗？ -
你好：可以主張经济补偿金，按工作年限，每满一年支付，一个月工资。
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