谭海波律师 VIP2014-03-19 07:08

及时报警处理，并申请工伤认定

 马恩杰律师 VIP2014-03-19 08:45

报警维权，
申报工伤，
伤势如何？
具体来电咨询

需要申请工伤认定的。

报警，申请伤情鉴定，如果构成轻伤的，对方涉嫌犯罪。，如果是因为工作原因被打的，可以要i去申报工伤

如果是为了工作原因，算工伤的

及时申报工伤，并报警

小孩是劳动者？如果是则构成工伤，如果不是则不够成，可以要求侵权人进行人身损害赔偿

建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。具体可以进我网站参考相关案例！

看是否因履行工作职责而被打.

工伤够不上