毕丽荣律师 VIP2014-03-18 22:02

可以投诉他们不作为的

你好，你这种可以获得经济补偿金。具体标准，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权！

协商不成建议收集证据后提请仲裁，要求：一是确认双方间存在无固定期限劳动合同关系；二是支付未签订劳动合同和签订无固定期限劳动合同期间的双倍工资，三是补办社保，并补偿；四是因未购买社保请求终止用工，并补偿23个月工资……可以委托律师代理。