合同纠纷
员工辞职可否要求单位赔偿？
员工辞职可否要求单位赔偿？ 我2007年11月入职，到2013年底已经6年时间，先后签过3次固定期限合同，现在我要自己辞职，请问我可以向公司要求赔偿吗？
问题状态：已过期
提问人：susi20……（北京）
提问时间：2014-03-13 13:12
提问人：susi20……（北京）
提问时间：2014-03-13 13:12
已有7位律师回答了该问题
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你好，自动离职没有经济补偿金的。
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可以申请劳动仲裁。
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你好，要是单位没有违法情况，你主动离职，得不到经济补偿。如有需要可电话联系详询。
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具体要看辞职原因及证据情况
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你好，协商不成的话可以申请劳动仲裁
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你好，劳动者主动离职，用人单位是无须承担赔偿责任的。
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您好，属于无固定期限劳动合同，可以要求用人单位签订无固定期限劳动合同，如用人单位不签订无固定期限劳动合同，可以解除劳动关系要求支付经济补偿金
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