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关于领导重伤下属
关于领导重伤下属 我们是外聘人员,就业在政府下属的某部门,2014年我单位领导在给上级部门的书面材料中,严重诋毁和污蔑我们的人格,(内容如下:学习、工作能力差,爱拨弄是非,挑拨同事之间的关系,有时还进行人身攻击,不服从分配。)短短文字,字字刁钻刻薄,胡说八道。我们能否拿起法律武器来维权。
问题状态:
已过期
提问人:清....白……(新疆-克拉玛依)
提问时间:2014-02-25 17:42
已有
1
位律师回答了该问题
超级账号5律师
2014-02-25 17:57
你好,如果有证据证明人格权受到侵害了,可以向法院起诉。
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