合同纠纷
合同问题
合同问题 公司要求我签两年合同，若在两年内离职，提出离职后，最后一个月的工资将不发放，是否合理。
问题状态：已解决
提问人：hmzy（重庆）
提问时间：2014-02-21 10:18
提问人：hmzy（重庆）
提问时间：2014-02-21 10:18
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你们公司的做法是违法的，也是无效的，就算你签了，公司也应当支付你实际工作的工资。
已有7位律师回答了该问题
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您好，合理的部分无效。
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不合理
追问：如果我签了，会不会产生法律效率。 -
不合理。
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你好，这是不合理的。
追问：我只有两种选择，要么签，要么离职。如果我签了，会不会产生法律效应 -
不合理，签了也没得用。
追问：那我到时候签了，是否产生法律效应回答：你签了，公司还是要支付你的工资 -
不合理的，是违法的
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