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你好，我介绍未满18岁人进厂。厂方要写:如果发生意外有本人承担与公司无的关
你好，我介绍未满18岁人进厂。厂方要写:如果发生意外有本人承担与公司无的关 你好，我介绍未满18岁人进厂。厂方要写:如果发生意外有本人承担与公司无的关。我想问如果真的发生意外我有责任吗？谢谢！
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提问人：短信用户（广东－深圳）
提问时间：2014-02-18 11:58
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提问时间：2014-02-18 11:58
已有5位律师回答了该问题
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这种约定无效。
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约定无效。公司还是要承担责任。
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约定无效，公司还是需要承担责任
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年满16周岁即可入工。只是未成年工，部分高危高强度劳动岗位不适用。
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约定无效
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