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 劳动纠纷

没签合同~无故被炒~应怎么赔偿~

没签合同~无故被炒~应怎么赔偿~ 各位可以帮帮忙吗?谢谢。。。

我在一家珠宝公司重09年1月开始做到09年9月底~一个晚上经理突然打电话给我说:

明天不用上班~伱已经被公司解雇了!明天来拿工资吧~我问他为什么!他说是公司规定!老板要求的!

我也不知道~跟着就打给另外一个经理问不出原因!第二天听其他同事上班他们说

因为我们业绩差所以被解雇!

我们公司是销售行业~是看个人业绩算工资提成的。。以前经理也说过业绩维持3个月最低就会被解雇!我是这公司的副主任~是每月前5名的~我司一共有20个销售员~    请问怎么申诉拿怎么样的赔偿~··公司是触犯了那一条的劳动法呢~

还有~公司是上班超时。一个星期直踩一天~直踩时间是早上9点上到晚上10点半!节假日不是3 倍工资~而是2倍~~·还有按国家规定是不可以扣押工衣钱的~公司每月扣200元口够1000元为扣押工衣钱!

请帮帮忙~
问题状态:已过期
提问人:DSXDEN……(广东-广州)
提问时间:2010-10-08 16:58
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