您好，建议双方协商解决。

协商不成可起诉.如是上下班途中遭遇车祸,可享受工伤待遇.

你好，费用自己先垫付，找到对方了要求对方承担。是否属于工伤，依据：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

据你所述，符合工伤条件的可以按照工伤保险规定得到补偿。详细咨询可以来电或到律师事务所面谈。

你好：起诉解决