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公司要求签订保密及竞业限制协议…其中保密津贴1项，很模糊，未说明保密津贴数额与发放方式
公司要求签订保密及竞业限制协议…其中保密津贴1项，很模糊，未说明保密津贴数额与发放方式 公司要求签订保密及竞业限制协议…其中保密津贴1项，很模糊，未说明保密津贴数额与发放方式。请问合法吗？如果离职后产生纠纷怎么办？
问题状态：已过期
提问人：短信用户（重庆）
提问时间：2014-01-18 12:56
提问人：短信用户（重庆）
提问时间：2014-01-18 12:56
已有3位律师回答了该问题
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需要根据签订的合同来定，建议拿着合同当面咨询律师
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可以要求公司修改协议。离职后也要根据合同处理。
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合同由双方协商一致签订。
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