公司改了提成方案，应该于今年发放的提成不给发放了，我该怎么办？ 我是一名公司的营销人员，按照公司原来的提成方案，2013年的业绩有近一半的提成应该于2014年发放，但是2014年元月公司出台了新的营销提成方案，即2013年的业绩应该于2014年发的提成全部取消。已经找公司领导谈了此事，回复是公司已定了新的提成方案，只能按公司规定办。我该怎样维权？