孙新律师 VIP2013-12-26 09:06

你应当证明劳动关系，否则，要败诉，只能到法院起诉了。

 孙新律师 VIP2013-12-26 09:09

收集证据。

 孙新律师 VIP2013-12-26 09:17

可以向劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁，如不解，请及时追问。

 孙新律师 VIP2013-12-26 09:52

必须搜集证据。

 孙新律师 VIP2013-12-26 09:53

收集证据再维权。

去法院起诉同样需要证据，至少要找证人出庭作证。

去法院也要证据，先行收集证据

您好，可以起诉，建议您委托律师办理，需要帮助可以致电咨询。

你好，建议积极收集证据才可以。 我的补充： 2013-12-26 09:36

用人单位应当按照劳动合同约定或者国家规定，向劳动者即使足额支付劳动报酬。用人单位拖欠劳动报酬的，您可以向当地法院申请支付令。或者您也可以向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，维护您的合法权益。法律依据：依据我国《劳动合同法》第30条第二款的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向法院申请支付令。

你好，具体情况具体分析，详情可来电咨询。

您好，积极搜集证据诉讼解决

你好，如果无法举证，没有证据，您的权利如何实现呢？

你好，想法收集相关证据。