民事
生二胎停薪留职5保是否个人缴纳全部费用
生二胎停薪留职5保是否个人缴纳全部费用 我是一孕妇，怀孕8个月，在一日企上班，想生二胎可没准生证，公司说没产假，需要自己办理停薪留职，社保一个月需要缴纳850元RMB，我请了3个月的事假，并且医疗保险不给报销，这期间的费用都属于个人承担一切，这样合法吗？
问题状态：已过期
提问人：芯怡厶（江苏－苏州）
提问时间：2013-11-01 14:04
提问人：芯怡厶（江苏－苏州）
提问时间：2013-11-01 14:04
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应当自己承担。违反计生条例，也可以考虑和你解除劳动关系。
追问：你好！医疗保险不可以报销吗？回答：超生的。。。还要面临罚款呢。。。 -
女职工享受相应待遇应符合计划生育才可以
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没有准生证是这样的。
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