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人身损害
骚扰
骚扰 如果双方没有关系的情况下,一方到另一方单位进行骚扰,导致其无法正常工作,应采取怎样的法律行为保护自己?谢谢!
问题状态:
已过期
提问人:kx开心kx(辽宁-大连)
提问时间:2010-09-14 20:22
已有
2
位律师回答了该问题
陈晓云律师
2010-09-14 20:47
1、报警,当时停止侵权行为并在以后诉讼中作为证据使用。
2、起诉,要求停止侵权,消除影响、恢复名誉、赔礼道歉、赔偿损失。
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毛健民律师
2010-09-14 23:34
建议报警或起诉。
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