工伤赔偿
工人想不劳而获 违反厂规操作 算不算工伤？
工人想不劳而获 违反厂规操作 算不算工伤？ 工人想不劳而获 违反厂规操作 算不算工伤？ 我是个体户 没帮他们买保险
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提问人：942536……（湖北－武汉）
提问时间：2010-09-11 16:46
提问人：942536……（湖北－武汉）
提问时间：2010-09-11 16:46
已有3位律师回答了该问题
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如果你领取营业执照，没有为工人买保险属于违法行为！
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属于工伤
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如果没执照，就不按工伤处理，而按人身损害赔偿处理。有执照的话，只要工人不是故意自伤，就是工伤
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