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合同纠纷

关于离职问题

关于离职问题 现在很多员工离职,都是写了辞职报告就立马走人,也不管公司有无人员接替他工作,而公司规定,正式员工辞职要提前1个月递交辞职报告,在这种前提下公司要是不发放该员工的工资违法吗?公司该怎么处理这种问题?请帮忙解答,谢谢!
问题状态:已解决
提问人:xiao_x……(安徽-芜湖)
提问时间:2010-09-10 15:43
已有1位律师回答了该问题
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