劳动纠纷
公司长期拖欠工资
公司长期拖欠工资 入职与老板约定一个月后签订正式合同，到现在都没签订，而且到第二个月发工资了，也没有按之前约定的每月5号结工资，而且国庆期间10.1-10.7号都在上班，是不是应该双倍工资支付？？ 我该怎么办？？
问题状态：已解决
提问人：小小4047……（河南－南阳）
提问时间：2013-10-11 10:14
提问人：小小4047……（河南－南阳）
提问时间：2013-10-11 10:14
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你好，
单位行为违法劳动法的相关规定。
十一期间，有三天是三倍工资，四天是双倍工资。
已有3位律师回答了该问题
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建议向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁
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您好！国家法定假期上班的，应该给付三倍工资，周末上班的，给付双倍工资。
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