合同纠纷
劳资问题
劳资问题 本人因公司不履行进公司时所谈工资的承诺而于9月6日离职，因未签合同，如果我要求公司赔偿我的双倍工资还有效吗？如果有效提起诉讼需要哪些材料？
问题状态：已过期
提问人：xuyuqi……（浙江－温州）
提问时间：2010-09-07 20:03
提问人：xuyuqi……（浙江－温州）
提问时间：2010-09-07 20:03
已有1位律师回答了该问题
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有效。
带成立劳动关系的证据。如工资卡 工作证 考勤卡 同事证明等。
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