如果能够证明劳动关系，法律会帮助你的

你好，你可以到单位所在地的劳动监察部门反映情况，解决此事。

您好，首先，根据《劳动合同法》用人单位是无权向劳动者收取押金的。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。如需法律帮助，可以电话联系。