孙新律师 VIP2013-09-20 21:08

可要求雇主承担雇主赔偿责任，雇员对受伤也有过错的，根据双方过错比例承担。具体过错比例根据案情法院认定

 孙新律师 VIP2013-09-20 21:59

首先，雇主承担赔偿责任。其次，导致伤害是多个原因的，应根据各自过错承担责任。医院有义务清扫地面，保持正常情况，因此有部分管理过失的责任。雇员没有故意或重大过错不承担责任。另外，可以确认打撒者，打撒者对后果不作为的，也可以要求他承担一点责任。

 孙新律师 VIP2013-09-20 22:22

医院需承担很少的一部分责任，其余由雇主承担，至于担多少由法院判决

 孙新律师 VIP2013-09-21 10:07

你好，雇主及医院来承担赔偿责任

 孙新律师 VIP2013-09-22 13:09

医院,撒汤者,雇主共同承担责任.

你好，雇主应承担赔偿责任，医院也应适当赔偿！

医院有责任，要要求其承担一定的赔偿责任。

医院、撒菜汤的病人、你们都要担责，责任大小由法院依据庭审请情况酌定