医疗纠纷
生病职工医保缴纳及报销问题
生病职工医保缴纳及报销问题 请问职工生病住院治疗需要1年时间，在这期间不能上班，需要断续住院治疗，不上班是不是企业就不给交医保？医保由谁来交？断续治疗的费用可以继续用职工医保报销吗？
问题状态：已过期
提问人：tina10……（江苏－连云港）
提问时间：2013-09-11 09:44
提问人：tina10……（江苏－连云港）
提问时间：2013-09-11 09:44
已有5位律师回答了该问题
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要全额承担的
追问：请问是因为不能工作，没有工资的原因，所以要全额承担的吗？全额承担的话是把钱交给企业代缴，还是自己去社保局缴纳？ -
企业仍然需要交医保！
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您好：
企业仍然需要交医保！
你和用人单位按照各自比例缴纳！
符合报销条件当然可以报销！追问：非常感谢您的回答，想再问一下因为这段期间不能工作，没有工资，自己交的那部分是自己把钱交给企业人资让企业代缴，还是自己要到社保局去交？回答： 在职工生病住院期间的工资也是应该有的，企业直接代扣就好了！追问：感谢这么快就答复，再麻烦问一下，因为不能工作，企业是否有权利辞退职工？还是有一定的期限？期限是多少？回答： 企业在职工医疗期内无权解除合同，除非你自己同意！ -
你好，由企业交纳！
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要全额承担的
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