劳动纠纷
工资拖欠该怎么办?
工资拖欠该怎么办? 我是一名暑期实习生,在暑假期间找了个公司上班。面试的时候说的是一个月500-1000,但是中途公司因管理层发生矛盾倒了,另外几个管理重新组建了一个工作室,然后也把我和另外两个实习生叫过来继续上班。但是到发工资的时候,问他们他们就说我在那边公司的时候没有一个月所以不发工资,然后我就说那应该按天算吧,他说公司是按绩效算的,没有按天算。但是我所做的工作是设计方面的,根本跟绩效无关,非要说绩效也应该是他们给我单子我才能做。到新工作室来的工资他们也什么都没说。我想问问这样该怎么办?怎么才能拿到工资?
问题状态:已过期
提问人:lanyim(福建-厦门)
提问时间:2013-09-02 17:23