我们单位如此休假是不是合法？ 公司休息按大小周安排，大周工作六天，其中周一到周五每天8小时工作时间，周六5个小时，小周周一到周四每天八小时，周五提前一小时下班，过年期间除国家法定节假日外多放了6天，我自己算了一下我们多工作的时间是超过6*8=48小时的，请问律师这是否合法？
另外单位规定不管你之前工龄多少，必须在本公司工作满一年才能有年假这是否合法？