招聘公司和签约公司不是同一家 问了人力资源主管，主管回答说签约的是公司的子公司。签约子公司能享受到总公司的待遇，请问律师，这种说法可靠吗？
    另外就是，我现在是签订实习合同，合同中没有说如果我提前离职需要扣违约金以及扣除我的实习工资。那是不是就是说公司默认我可以提前离职，而且即使我提前离职也是按工作日数结算我应得工资？