劳动合同变更 我有一朋友，在一家国家设计院工作20年，现在是该院的教授级高级工程师，是国家一级注册结构工程师，现任职在该院的设计部门工作，现在该部门负责人已考评不合格为由，联合人力资源部，将我朋友的工作，调离设计部，换到偏远的外地项目部，从事现场的工作，该工作一般就是当地的老百姓都能胜任的工作，且限定时间到新部门报到，请问这样的转岗合理吗？劳动者要怎样维权？