2013新劳动法要求同工同酬，同一单位住房公积金缴费比例不一样合法吗？ 我07年进入单位，两年没交住房公积金，10年开始按5%的比例交，现合同到期要辞退我，之前没交的住房公积金能补吗？当时其他同事按8%交，我能要求按8%补偿吗？还是只能按最低标准5%补？