岗位工资?绩效工资?
你的问题法无明文,属于单位内部操作的问题.只要工资不低于当地的最低工资标准就不违法.
根据具体情况确定。
奖金与工资是两种报酬方式,用扣工资的方式发奖金,当然是违法的,掩耳盗铃么。