提供例如工作证、胸牌、上岗证、工资卡、证人等等，只要能够证明你与该公司之间存在事实劳动关系即可，首先应当向当地劳动仲裁部门申请仲裁，不仅要求补发工资，还可以要求解除劳动关系的经济补偿。

可以向劳动仲裁部门申请仲裁，要求补发工资，要求解除劳动关系的经济补偿
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  找其他的可以证明劳动事实的证据。工作过，会有书面证明可以找到的。

你可以先到劳动部门投诉。