私企未与员工签订劳动合同,亦未为其买保险,应怎样维权
你爸妈可以工厂未购买社会保险为由解除劳动关系,并要求工厂支付经济补偿金,补交社保等等
以用人单位未依法缴纳社保为由,提前30日书面通知用人单位解除劳动关系,到期后离开,协商不成,可以申请劳动仲裁或向当地劳动行政监察部门投诉,主张经济补偿金等。
1、可以要求老板支付未签订劳动合同的双倍工资;2、补交社保;3、支付经济补偿金。
你父母可以以单位未购买社保为由提出解除劳动合同,要求支付经济补偿金。