张亮律师 VIP2010-08-06 10:48

需要了解具体情况才能确定。

公司是否换法定代表人跟您的劳动合同无关。即使公司改名了或换股东了，您还是可以主张自己的权利。您可以通过仲裁和诉讼主张自己的权利，“工龄”连续计算。

换了法人代表，公司还是没换，工齡连续计算，还是告公司。
上班时间和工资不成比例这并不是法律上规定，如公司存在加班不给加班工资，你可以要求支付加班工资。

公司更换法人代表没有关系，工作年限应该连续计算。“公司的上班时间和工资不成比例”是什么意思，是你加班了未支付你加班费吗，如果是，你当然可以去申请仲裁。