员工工作散漫,不服从经理安排,合同还有1个多月到期了,公司不想和该员工续约,合同签了2年,请问不续约
合同到期不想继续续约的,提前一月通知即可,不需要赔偿。劳动合同是双方自愿的事情,单位不愿意再用不签合同就是了,只需要提前通知
公司不续约,要支付经济补偿金
需要支付经济补偿金(2个月工资),不需要提前一个月通知员工;合同终止后停发工资.
需要赔偿.如果合同没相关约定不用提前,合同终止是都知道的事情.合同到期后就结束了,不用申请.
1.公司如果不与您续签,您可以获得经济补偿金。
2.如公司开出的续签条件比现在合同的低,你不续签,您可以获得经济补偿金。
3.如果公司开出的续签条件比现在的合同高或者持平,你不续签,您将不能获得任何补偿。
你好,建议提前三十天书面辞职。
需要支付经济补偿金(2个月工资),不需要提前一个月通知员工;合同终止后停发工资。具体可来电联系我。