这个很难说，不知道具体情形，不过如果有新的证据，也许有用。

积极应诉即可。

需要具体分析的。

上诉是用人单位或劳动者的权利。

要看具体情况，毕竟法院和仲裁的裁判标准是有区别的

不能一概而论。