吴亮律师 VIP2026-03-23 11:12

1、根据《劳动合同法》规定，用人单位应当按时足额支付劳动者工资，拖欠工资是违法的。
2、你可以先与公司协商，要求支付拖欠的工资。如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉，他们会介入调查并督促公司支付工资。
3、还可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付工资及赔偿金。如果仲裁结果不满意，可以向法院提起诉讼。

 朱建宇律师 VIP2026-03-23 11:18

可以要求发工资， 协商不成， 申请劳动仲裁， 点我头像加我联系我， 详细解答

 谭海波律师 VIP2026-03-23 11:55

可以直接申请劳动仲裁维权

 刘同发律师 VIP2026-03-23 12:05

可以申请劳动仲裁的

 陈建新律师 VIP2026-03-23 12:42

你在广州工作、公司注册在深圳却被拖欠 3 个月工资，可以在广州维权，不用跑深圳。下面给你完整、可直接操作的维权方案。
核心法律依据（管辖 + 赔偿）
1. 管辖：选广州，不用去深圳
《劳动争议调解仲裁法》第 21 条：劳动争议由劳动合同履行地（广州） 或用人单位所在地（深圳） 仲裁委管辖；双方分别申请的，由履行地（广州）管辖。
《劳动人事争议仲裁办案规则》第 8 条：劳动合同履行地 = 你实际工作地点；公司注册 / 登记地 = 深圳。
结论：你直接在广州申请仲裁、投诉即可，无需去深圳。
2. 你能要到的钱（3 项）
拖欠的 3 个月工资（全额，含基本工资、奖金、津贴、加班费）。
加付赔偿金：经劳动监察责令限期支付仍不付，按应付金额 50%–100% 加付（《劳动合同法》第 85 条）。
经济补偿金（若你因此解除劳动合同）：每满 1 年付 1 个月工资；6 个月以上按 1 年算，不满 6 个月付半个月工资。

 安闰平律师 VIP2026-03-23 13:25

你可以向公司注册地或者劳动合同履行地申请仲裁，看你怎么方便。

 李保忠律师 VIP2026-03-23 19:56

你可先收集劳动合同、工资条、考勤记录等证据，向工作地广州的相关劳动处理部门提出维权申请，要求公司支付拖欠的工资及应付的经济补偿。若对处理结果不满，可向法院提起诉讼。

 毕丽荣律师 VIP2026-03-24 10:31

可以直接按照工作地来处理的