在校学生校外实训,企业要求用自己的个人手机(公司提供电话卡)拨打电话营
企业要求使用个人手机进行营销电话,若未明确告知并征得同意,可能侵犯个人隐私权。建议企业提供专用设备或明确补偿方案,确保合法合规。若涉及个人信息处理,需遵守相关法律法规,确保信息安全。
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存在一定风险,建议谨慎
可以依法维权
可以直接按照主管部门的规定来处理的
企业要求使用个人手机进行营销电话,存在法律风险。根据《劳动合同法》和《个人信息保护法》,企业应提供工作设备,避免员工个人设备用于工作。使用个人手机可能涉及隐私泄露和数据安全问题,且员工可能因此承担不必要的法律责任。建议企业提供专用设备或明确补偿方案,确保合规性。
这不合理也不合法。企业不应强制学生用个人手机营销。可与企业协商,要求提供专门设备,若协商不成,可向相关部门投诉或通过法律途径维护自身权益。
需要核实解决的
需结合具体的事实判断,可能是企业合法正常的经营活动(不需要工作人员承担电话费用的同时保持企业与客户的联络方式的稳定性和安全性),同时也可能涉嫌违法犯罪(窃取手机信息、非法营销、诈骗等)