吴亮律师 VIP2025-01-15 04:54

可先与单位协商，要求支付工资。协商不成，准备好证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，用法律手段维护自身权益。

 毕丽荣律师 VIP2025-01-15 06:01

您可以采取以下措施：首先，收集相关证据，如劳动合同、工资单、工作记录等。然后，向公司发送书面催款函，要求支付拖欠工资。若无效，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付拖欠工资及相应赔偿。必要时，您也可以向法院提起诉讼。

 王远洋法律工作者律师 VIP2025-01-15 09:55

你好！可以投诉处理。

 徐荣康律师 VIP2025-01-15 13:25

可以劳动仲裁的

 郭亚敏律师 VIP2025-01-15 16:31

可先与公司协商，明确要求其尽快结清工资并保留沟通记录。若协商无果，向劳动监察部门投诉，携带劳动合同、工资条等证据。还可申请劳动仲裁，要求公司支付拖欠工资及可能的经济补偿等。对仲裁结果不服可向法院起诉

 李波律师 VIP2025-01-16 12:25

你好，如果还是不给的话可以申请劳动仲裁。