在工作过程中写错测试报告,公司与第三方客户淘汰为由,让我自己离职
可以要求赔偿,满一年赔偿一个月工资, 点我头像加我联系我,帮你处理
工作的失误并不是能辞退的理由的
可以劳动仲裁的
根据中国法律规定,公司不能以“末位淘汰”为由单方面解除劳动合同。如果公司要求你自行离职,可以要求公司提供解除合同的合法理由,并协商补偿事宜。若公司坚持,可寻求法律途径维护自身权益。
可以仲裁
你好,可以要求支付经济补偿金。
可以直接按照诉讼来要求赔偿的
,满一年赔偿一个月工资
可另寻高就
如果你确实违法了劳动合同,用人单位有权辞退;是否离职,自己决定。