劳动纠纷
就职公司采购工程师岗位（劳动合同明确岗位职责），未经我同意公司强行调岗
就职公司采购工程师岗位（劳动合同明确岗位职责），未经我同意公司强行调岗 就职公司采购工程师岗位（劳动合同明确岗位职责），未经我同意公司强行调岗至仓库管理员（已发调岗通知），是否可以申请解除劳动合同并要求经济补偿。
问题状态：已过期
提问人：ask2411061ZA（黑龙江－大庆）
提问时间：2024-11-06 15:21
提问人：ask2411061ZA（黑龙江－大庆）
提问时间：2024-11-06 15:21
已有5位律师回答了该问题
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你好，这个也是看可以的啊。
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你好！可以。
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你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。
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可以劳动仲裁的
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可以直接按照合同的约定来履行的
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