劳动纠纷
试用期三个月，六个月不予转正并且不交社保可以走被迫离职吗，应
试用期三个月，六个月不予转正并且不交社保可以走被迫离职吗，应 试用期三个月，六个月不予转正并且不交社保可以走被迫离职吗，应该怎么申请赔偿
问题状态：已过期
提问人：ask202……（安徽－马鞍山）
提问时间：2024-07-31 21:21
提问人：ask202……（安徽－马鞍山）
提问时间：2024-07-31 21:21
已有6位律师回答了该问题
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需要核实的
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可以直接按照仲裁来维权的
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可以要求赔偿的
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你好，不成搜集证据申请仲裁维权可以联系我
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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可以。
咨询专业律师
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