劳动纠纷
我工作了半个月因为身体原因不能去工作了 不是我自己不想去是去不了 然后
我工作了半个月因为身体原因不能去工作了 不是我自己不想去是去不了 然后 我工作了半个月因为身体原因不能去工作了 不是我自己不想去是去不了 然后老板不发工资合理吗？然后老板还不给员工吃饭时间 去吃饭的话还要扣工资合理吗？
问题状态：已过期
提问人：ask2402182ae（天津－北辰区）
提问时间：2024-02-18 20:12
提问人：ask2402182ae（天津－北辰区）
提问时间：2024-02-18 20:12
已有10位律师回答了该问题
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不合理的。可以投诉
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你好，有纠纷，建议合法维权。可以申请劳动仲裁可以联系我
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你好！不合理。
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可以申请劳动仲裁
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可以投诉
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你好，这个也是不合理的啊。
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可以要求发工资， 不允许扣工资， 联系我， 帮你处理
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不合理的。可以投诉
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可以直接进行投诉的
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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