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合同纠纷
经济补偿金协议是否有效
经济补偿金协议是否有效 今天我们公司让我们签署一份协议,内容是每年年初或年末发一份12月份的基本工资作为上一年的经济补偿,等公司解除劳动合同时,经济补偿金扣除该部分,也即相当于把年底的第13个月工资作为经济补偿金,我想问下这份协议是否有效,如公司解雇我我是否还会有经济补偿金?
问题状态:
已过期
提问人:lism78(广东-中山)
提问时间:2013-05-21 19:59
已有
4
位律师回答了该问题
江珍来律师
2013-05-21 21:10
现在约定经济补偿金是无效的,违法解雇必须支付赔偿金。
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110网律师
2013-05-21 23:42
无效约定
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110网律师
2013-05-22 10:33
应认定无效
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110网律师
2013-05-22 14:54
约定无效。如违法解雇,应赔偿。
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