我想现在就离职并领取工资!有什么办法可以不用提前30的形式离职!求解
你好,劳料上是怎么约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我
可以直接按照仲裁来维权的
是怎么约定的
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
这是可以劳动仲裁的
和公司协商