杨律师,您好,麻烦问下关于故意拖欠工资怎么解决?
劳动者可以申请劳动仲裁维权
申请劳动仲裁
可以直接申请仲裁来要求支付工资的
你好,如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
可以劳动仲裁的
你好,先,如果协商不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
申请劳动仲裁。
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
去劳动局投诉
劳动仲裁维权