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单位招聘的，签订了灵活就业协议，没有购买保险，在单位工作错误被上级通报
单位招聘的，签订了灵活就业协议，没有购买保险，在单位工作错误被上级通报 单位招聘的，签订了灵活就业协议，没有购买保险，在单位工作错误被上级通报，单位领导谈话后扣绩效100元后，发朋友圈带脏话，被领导看到后，被领导开除，能申请劳动仲裁吗？
问题状态：已过期
提问人：ask202……（贵州－毕节）
提问时间：2022-04-29 23:30
提问人：ask202……（贵州－毕节）
提问时间：2022-04-29 23:30
已有3位律师回答了该问题
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你好，谨慎处理接可直接来电咨询可直接来电咨询
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可以劳动仲裁的
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可以直接按照协议来履行的
咨询专业律师
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